Johtajuus

Etumatkaa vastuullisuudesta

Paneelikeskustelun antia Uniforstin ja Tähkän järjestämän 2019 Johtaja-Akatemian kruunasi viimeinen kerta, joka toteutettiin Vastuullisuuspaneelin muodossa. Saimme kuin saimmekin eri organisaatioista, ehkä vastakkaisistakin, osaavia asiantuntijoita, ja parin tunnin ajan keskustelimme vastuullisuudesta yrityksissä. Vastuullisuus ei ole enää pitkään aikaan ollut vapaaehtoinen valinta, vaan merkittävä osa yrityksen toimintaa. Osa saa vastuullisuudesta etumatkaa – Lue lisää…

uniforst, sitten

Kasvuyritys kasvatti johtajaksi

Yrittäjyys on tapa ratkaista maailmassa ongelmia Nuorta intoa yrittäjyydestä meille Johtaja-Akatemiassa tarjosi Andreas Saari. Vuonna -93 syntynyt Andreas innostui yrittäjyydestä lukioiässä. Kiinnostus yrittäjyyteen ja visioon siitä, että yrittämisessä saat ihmiset työskentelemään saman intressin takia veivät nuoren Andreaksen tuotantotalouden opintojen pariinAalto-yliopistoon, josta pian myös hän alkoi työskentely ensimmäisissä startup yrityksissä. Vapaaehtoistyöstä Lue lisää…

uniforst, sitten

Tuottava osuustoiminta

Osuustoiminnalla kestävämpi yritys Vuorineuvos Reijo Karhinen tuntee osuuskunnat. Mies on toiminut OP-ryhmän pääjohtajana ja viime syksynä hän siirtyi Itä-Suomen yliopistoon työelämäprofessoriksi. Läpi elämänsä osuuskuntien parissa työskennelleenä Karhisella on vahva näkemys, miten osuustoimintaa kuuluu johtaa ja mitkä ovat sen erityispiirteitä. Osuuskunnan tarkoitus on tuottaa taloudellisella toiminnalla jäsenilleen etuja, jotka syntyvät osuuskunnan Lue lisää…

uniforst, sitten

Johtaja ja tutkija

Vieraanamme oli tiistaina tutkija, professori ja Vesikeskuksen johtaja Anna-Stiina Heiskanen. Miten Heiskanen näkee tutkijauran ja ihmisten johtamisen sovittamisen yhteen? Entä millainen on hänen uratarinansa? “Viikki on minulle yksi piste, mistä olen aloittanut. Täällä on aloittanut biologian opinnot lukemalla limnologiaa”, Heiskanen aloittaa. “Myöhemmin paikka tuli tutuksi, sillä täällä oli isompi maisemakonttori, Lue lisää…

uniforst, sitten

Johtaja-Akatemian paluu

Johtaja-Akatemiaa järjestetään nyt kolmatta kertaa. Löysimme maatalousylioppilaiden osuuskunta Tähkän kanssa monta hyvää syytä järjestää tapahtuma myös tänä vuonna. Saimme aikaisemmista akatemioista positiivista palautetta, Viikin osuuskuntien tunnettuuden ja vaikuttavuuden kasvu sekä meidän järjestäjien oma innostus ja kiinnostus houkutella kovamaineisia puhujia kampukselle. Ja niin ideasta muotoutui jälleen uusi Johtaja-Akatemia – tällä kertaa Lue lisää…

uniforst, sitten

In Trust We Trust

Mitkä teot tai sanat lisäävät luottamusta johtajaan? Mitkä puolestaan vähentävät luottamusta?

Think Companyn host Antti Rantamoijanen aloitti tiistain Johtaja-Akatemian herättelevällä workshopilla. Listasimme pienryhmissä asioita, jotka vaikuttavat johtajan ja alaisen väliseen luottamukseen. Useasta ryhmästä huolimatta suurin piirtein samat jutut nousivat esille. (lisää…)

uniforst, sitten